Bienvenidos a la edición de empresarios de IA. La empresa IA toma formaLa inteligencia artificial deja de ser una colección de pruebas sueltas y empieza a convertirse en una capa real de trabajo, gobierno y productividad dentro de las empresas.
Buenas! LLegamos con la edición de empresarios.. La IA que aporta valor, la que se aprende y la que no vende humo… esta edición es para vosotros si sois lideres, empresarios que quieren dejar el ruido y entender como las organizaciones implementan IA de verdad. Por que? Por que ya no basta con probar herramientas, abrir chats sueltos o lanzar pilotos para decir que una empresa “usa IA”. Ahora toca ordenar el trabajo, medir la adopción, controlar costes, elegir bien los socios, formar mejor a los equipos y entender qué impacto real está teniendo la IA en productividad, empleo y liderazgo. Vamos con lo importante. INDICE DE HOY
Una guia que os va dar una ostia de realidadEl 88% de las organizaciones compró las herramientas de IA. Menos del 0,1% llegó a la cima. Vosotros donde estáis? Esa es la pregunta
Si la queréis HD y compartir vuestra opinión os dejo el enlace donde podéis descargarla Dos futuros del empleo en la era de la IA
El Barómetro Global de Empleos en IA 2026 de PwC analiza más de mil millones de ofertas de empleo en seis continentes y apunta a una idea clave: la IA no está creando un único futuro laboral, sino dos caminos muy distintos. Por un lado, las empresas más expuestas a la IA están ampliando su ventaja de productividad frente a las menos avanzadas. Por otro, los perfiles profesionales también están cambiando: incluso en puestos junior, cada vez se piden más habilidades asociadas tradicionalmente a roles senior, como criterio, pensamiento estratégico y capacidad de liderazgo. El informe señala que las organizaciones que mejor están aprovechando la IA no la usan solo para sustituir tareas, sino para elevar el rendimiento humano, mejorar salarios y crecer más rápido que sus competidores. Por qué importa: La lectura es clara: en la era de la IA, no gana quien solo aprende a usar herramientas. Gana quien aprende a pensar, decidir y liderar mejor con ellas.
OpenAI añade más control empresarial a ChatGPT EnterpriseOpenAI ha lanzado nuevas funciones de analítica de uso y control de gasto para ChatGPT Enterprise. El objetivo es que las empresas puedan ver mejor cómo se consume la IA dentro de la organización, qué equipos la usan más y cómo gestionar el coste por usuario, grupo o espacio de trabajo.
La lectura es clara: cuando la IA entra de verdad en la empresa, aparecen preguntas muy poco glamourosas pero muy importantes: quién la usa, cuánto cuesta, qué retorno genera y cómo se evita que el gasto se dispare. Elegir bien a los socios de IA generativa
BCG y AWS han publicado una encuesta con más de 1.100 organizaciones sobre cómo elegir socios de IA generativa en cada fase de adopción. El informe destaca que los partners son clave para capturar valor: el 75% de las empresas los considera importantes para conseguir retorno de inversión y el 85% planea ampliar su colaboración.
La clave no es solo comprar IA, sino saber con quién construirla.
Oportunidades de carrera AI Voicebot Adoption Expert Madrid (Híbrido) Tech Leader Soluciones IA Gen Mahou San Miguel AI Strategy Senior Manager Sani/Ikos Group Head of Agentic AI Excelia PO AI Manager BBVA Eventos Cumbre de AWS en Washington D.C. - 30 de junio - 1 de julio de 2026 TU EMPRESA YA USA IA. ¿PERO QUIÉN LA DIRIGE? - 10 de septiembre 2026 Cómo calcular el ROI de un proyecto de IA - 24 de septiembre 2026 elclubcaio.com Y hasta aquí la edición de hoy. Si esta edición te ha aportado valor, compártela con alguien de tu equipo o con ese colega que todavía cree que la IA es solo “hacer prompts”. Nos leemos en la próxima. Somos Evolupedia la mejor escuela de IA para ejecutivos y lideres de españa. Feliz día!! Recuerda ser parte de la comunidad mas grande de IA
|
